Afgelopen weken heb ik jou attent gemaakt op het Symposium “Aandacht voor Werk en Mantelzorg” op 9 februari a.s., dat ik organiseer samen met Eve van Dijk van KappaHelpt! en Liane Wolfert van bureau LWPC en Mantelkring. Als klant of zakenrelatie van mij hoop ik natuurlijk dat dit jouw aandacht heeft getrokken!
In het regeerakkoord 2017-2021 is besloten om van de eigen bijdragen een soort Netflix abonnement te maken met een vaste eigen bijdrage per vier weken voor iedereen. Hoe zit dat nu precies en waar komt het vandaan?
De combinatie van werk en mantelzorg is soms niet te doen. Ik weet dat uit ervaring. Toen mijn zoon 11 maanden was vond mijn man hem blauw in zijn bedje. Hij had al sinds dat hij drie maanden was astma en daar hadden we veel, vooral nachtelijke, zorg van. Daarom gingen we altijd meteen kijken als we het gevoel hadden dat er iets niet goed ging.
In 1994 was ik betrokken bij de voorbereiding van de Wet voorzieningen gehandicapten, de voorloper van de Wmo. Destijds werden er zo min mogelijk eigen bijdragen gevraagd. De Wvg klanten hadden lage inkomens, waardoor de eigen bijdrage laag moesten worden gehouden. Dat kostte meer aan administratiekosten dan dat het aan inkomsten opleverde voor de gemeenten en daarom zagen de meeste gemeenten ervan af.
Uit een onderzoek van Berenschot onder Leidse intensieve mantelzorgers blijkt dat er in de situatie en ondersteuning van mantelzorgers die intensieve zorg bieden aan een naaste de afgelopen jaren weinig is veranderd. De aanbevelingen zijn niet anders dan de situatie van zo’n 10 jaar geleden, toen de Wmo 2007 in werking ging en de gemeenten verantwoordelijk werden voor de mantelzorgondersteuning:
De maatschappij vergrijst steeds verder en de bevolkingskrimp zet al in van noord naar zuid. Aangezien meer mensen steeds ouder worden en langer zelfstandig thuis blijven wonen, blijven er ook steeds meer mensen met dementie langer thuis. Dit heeft enerzijds gevolgen voor de mantelzorgers, anderzijds voor winkels en instellingen waar mensen met dementie ook naartoe gaan. Aangezien dementie niet altijd even herkenbaar is en er vaak ook wel een taboe op rust om het te erkennen, weten mensen vaak niet goed hoe ermee om te gaan.
Goh, de 70ste tip alweer! Vandaag, in deze maand van de mantelzorg, gaat het over werk en mantelzorg. Vorige week was ik op een conferentie van het project Werken Zorgen Samen, dat momenteel plaatsvindt in Zaanstreek Waterland. Met financiering door de provincie Noord-Holland en uitgevoerd door de gemeenten Purmerend, Edam-Volendam en Landsmeer. De gemeente Landsmeer is daarbij de trekker in samenwerking met de Regionale Stichting WonenPlus. De projectleider is Shannon Leloux, die ook over dit onderwerp gesproken heeft tijdens ons event Sterk in je Werk in het Sociale Domein.